为深入贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，抢抓毕业生求职关键期，凝心聚力做实做细就业服务工作，全力促进2022届毕业生更加充分更高质量就业。我校于5月5日至15日，开展2022届毕业生“就业促进周”系列招聘活动。

活动期间，我校分区域、分行业、分类别举办了“第十二届吉林省高校毕业生理工类人才网络专场招聘会—长春工业大学2022届毕业生春季网络就业”“‘24365校园招聘服务’延边大学专场招聘活动”“‘奋斗有我 就在吉林’延边大学2022届毕业生综合类视频双选会（第五场）”“‘百校引才•扬城圆梦’扬州市2022年高校毕业生线上‘云招聘’（长春站） 活动”“延边大学2022届毕业生金融类专场网络双选会”“延边大学2022届毕业生师范类专场网络双选会”“延边大学2022届毕业生医药类专场网络双选会”和“延边大学2022届毕业生艺体美类专场网络双选会”共7场招聘活动，进一步挖潜创新拓展岗位资源，全方位多角度促进毕业生就业，确保每天都有新招聘，活动主题不重样。

此次系列招聘活动累计参会企业1520家，提供岗位需求24294个；累计参会学生1377人，投递简历数2291份。随着毕业临近，毕业生们求职主动性大幅度提升，积极与用人单位沟通，主动了解行业情况、岗位职责、福利待遇等；用人单位也纷纷在求职者大厅主动向心仪的毕业生抛出橄榄枝。

下一步，学校将深入贯彻落实教育部和吉林省教育厅有关决策部署，结合本地疫情防控政策要求，持续开展就业冲刺行动系列活动。一是以开展“书记校长访企拓岗促就业专项行动”为契机，深入落实就业工作“一把手”工程，推动建立校企合作长效机制，持续开拓市场化、社会化就业资源，进一步挖潜创新拓展岗位资源。二是组织开展就业育人主题教育活动，通过形势政策讲座、党团组织活动、主题班会等形式，引导毕业生树立健康、积极、理性的就业心态，主动投身重点领域就业创业，凝心聚力做实做细就业指导服务。三是持续对家庭困难、就业困难和身体残疾等毕业生重点群体， 按照“一人一档”“一人一策”开展重点帮扶，针对就业困难群体毕业生实施有针对性的帮扶举措，切实做到精准帮扶兜底线，多管齐下，全力促进2022届高校毕业生更加充分更高质量就业。