为了继续进一步做好学生就业工作，将吉林省教育厅、吉林省财政厅《关于印发提高高校“双困生”就业能力三年行动计划的通知》(吉教联【2008】57号)文件精神落到实处，按照吉林省高等学校毕业生就业指导中心的统一安排，我校将于2016年4月22日-24日，进行下半年就业能力素质拓展训练，具体安排如下：

一、培训时间、地点和方式

   1、培训时间：

   第四期：4月22日-24日，120人，朝鲜族学生，2个班级；

   2、培训地点：延边大学，具体培训教室待通知。

   3、培训方式：省就业指导专家进行授课（省就业指导中心派）授课时间为每天上午8:30-11:30，下午1:30-4:30。

二、报名方式和培训范围

   各学院进行宣传动员，布置学生就业能力素质拓展训练的相关工作，各学院学工办按照分配名额负责遴选。具体要求如下：

    1、培训对象：2017年毕业的朝鲜族学生，家庭困难、就业困难的学生优先。

    2、培训名额按照学院人数比例分配（见下附表），各学院要兼顾到各专业的学生。

    3、遴选学生要做到客观、公正、公平和规范,上报后进行公示。

    4、各学院将参与培训学生名单填写在《吉林省高校学生就业能力拓展训练学员名单汇总表》中，信息一定要完整、准确（用于打印证书和保险），并以电子版的形式于4月18日前以学院为单位将汇总表发到邮箱（cmshao@ybu.edu.cn）中，上报数据要准确，上报后原则上不允许调整。

    5、培训名单确定后，学生填写《吉林省高校学生就业能力拓展训练登记表》（一式两份），《学员培训调查表》（一份）。

   6、上报名单前学院学工办为学员做好心理筛查、健康筛查，学生认真填写《心理筛查表》（一份）,以保证学员在培训期间不出现心理问题和重大健康问题。

   7、各类纸质材料请于4月18日前送到二食堂二楼316室，联系电话：2732024，联系人：邵老师。

三、培训工作注意事项

    1、请各学院高度重视培训工作，积极配合省就业中心的各项工作，加强对培训学生的管理，做好培训效果的反馈工作和就业率统计工作。

    2、学生按照省就业中心要求填写《吉林省高校学生就业能力拓展训练登记表》（一式两份）；《学员培训需求调查表》（一份）；《心理筛查表》（一份）；

   3、培训学员报到时上交一份个人求职简历（A4纸打印），并携带电子版，以便指导教师指导和面试使用。

    4、培训期间学员需要严格遵守培训的相关规定，不准缺课、不迟到、不早退，如有违反规定，不予发放证书。

5、此项培训证书纳入到各学院课外培养学分计划中。

                                                       

                                延边大学教务处

                                延边大学学生处

                              延边大学招生就业处