各学院：

按照教育部高校学生司和教育部学生服务与素质发展中心工作部署，为做好我校2023届毕业生就业工作，决定开展延边大学2023届毕业生就业形势系列研判分析工作。现将有关事项通知如下：

一、开展各学院就业形势分析

各学院根据工作实际，可通过书面调查、实地调研、开展座谈会等形式，在充分调研和认真分析基础上，形成本院2023届毕业生就业形势分析报告。报告应包括本院毕业生规模和就业市场需求变化情况、总体就业形势、就业工作面临的困难和挑战、拟制定或采取的促进就业制度和措施、相关对策建议等。其中，对策建议应重点围绕拓宽市场化就业渠道、建设高质量就业指导服务体系、加强困难群体帮扶、规范就业统计、引导和促进毕业生开展网络签约等方面。报告篇幅不超过3000字，10月14日前以电子邮件方式报送。

二、组织动员毕业生和用人单位参与就业形势调查

各学院要组织本院2023届毕业生并发动用人单位参与调查。其中，毕业生登录“国家大学生就业服务平台”（https://www.ncss.cn）填写“2023届高校毕业生就业意愿调查”，用人单位在线上填写调查问卷（https://www.wjx.cn/vm/QJO67nN.aspx）。各学院组织毕业生并发动用人单位参与调查，要在自愿的原则下，注重覆盖不同专业的毕业生以及不同行业、招聘规模的用人单位，力争不少于30名毕业生（含本专科、研究生）和5家用人单位参与，10月15日前完成。

三、工作要求

各学院要高度重视本次就业形势研判分析工作，与谋划2023届毕业生就业工作统筹推进，精心部署实施，认真开展调研，按照通知确定的时间节点和要求完成各项工作。

联系人：姜毅

联系电话：0433-2732072

电子邮箱：jyzx@ybu.edu.cn

党委学生工作部(处)· 研究生工作部

就业教育与服务中心

2022年10月10日